Dress code w pracy – kontrowersje
W dzisiejszych czasach w wielu firmach obowiązuje dress code. Nie wszyscy pracownicy są z niego zadowoleni, co argumentują na różne sposoby. Oczywiście, nie można pozwolić na to, żeby do biura ludzie przychodzili ubrani na jak na plażę. Są pewne naturalne granice, których myślący człowiek i tak by nie przekroczył, nawet jeśli szef nie dawałby mu żadnych wskazów odnośnie ubioru.
Nie zawsze zrozumiałe są jednak decyzje personelu, który zbyt rygorystycznie narzuca podwładnym określone kanony. Jeśli dany pracownik na co dzień w ogóle nie ma kontaktu z klientem ani nie reprezentuje firmy na zewnątrz, to trudno powiedzieć, dlaczego na przykład musi on przychodzić do pracy w garniturze bądź też pod krawatem. Taki strój nie jest do końca wygodny, a jego noszenie w okresie letnim jest po prostu uciążliwe. Zbyt rygorystyczny i nieracjonalny dress code można również potraktować jako zamach na naszą wolność osobistą, chociaż oczywiście nie można z tym zbytnio przesadzać.
Polecane artykuły
Pokój z pasją?
Kilkulatek zwykle ma już swoje niewielkie pasje – potrafi wskazać ulubiony kolor, ukochane postacie z bajki czy zabawki, których nie oddałby za nic w świecie. Zdarza się, że rodzice, którzy urządzają dziecięcy pokoik, biorą pod uwagę zainteresowania swojego malucha. Czy to dobra decyzja? To zrozu
Dom przyjazny noworodkom
Noworodki z zasady nie mają zbyt wielu wymagań w kwestiach mieszkaniowych. Często zdarza się, że nie mają jeszcze własnego pokoju, bo go najzwyczajniej w świecie nie potrzebują. Świetnie za to czują się w kąciku w sypialni rodziców. Niezależnie od tego, czy masz możliwość wygospodarowania osobneg